组织结构
社会福利署（社署）于总办事处共设有 13 个科：
- 安老服务科 – 负责发展安老服务
- 家庭及儿童福利科 – 负责发展家庭及儿童福利服务
- 康复及医务社会服务科 – 负责发展残疾人士康复服务，以及管理医务社会服务
- 社会保障科 – 负责管理和发展各项社会保障计划
- 青年及感化服务科 – 负责督导为过犯和青少年提供的服务，以及社区发展服务
- 临床心理服务科 – 负责厘定和评估临床心理服务的政策、规则及程序
- 牌照及规管科 – 负责规划、发展及管理部门辖下发牌或注册事宜
- 行政科 – 负责处理部门一般行政、聘任、编制、人事管理、员工关系及翻译工作
- 财务科 – 负责规划及管理部门的财务和会计事宜
- 资讯系统及科技科 – 负责制定及执行部门的资讯科技策略及计划
- 津贴科 – 负责推行整笔拨款津助制度及管理奖券基金，并监察相关的社会福利服务及项目
- 策划及发展科 – 负责策划和推行福利处所及设施的基本工程项目，以及统筹福利处所的管理及维修事宜
- 人力资源管理科 – 负责建立一支勇于承担、能干而又灵活应变的工作队伍，务求达到部门的目标和应付未来的新挑战
及机构事务处 – 负责支援高层首长级人员统筹资讯及公共关系策略、顾客服务、其他对外事务、策略规划、研究及统计事务。
- 社署组织图
总办事处由11个区福利办事处支援。